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기업자문/컨설팅/정부지원금


기업자문



회원사의 인사, 노무관리에 대한 노동관계법 검토 등 현안 문제에 대하여 서면, 이메일, 방문, 유선 등을 통하여 상담 및 의견서 작성, 자문 등 상시 서비스를 제공합니다.





컨설팅/정부지원금



01 규정정비 컨설팅

회사 실정과 특성에 맞는 각종 규정(근로계약서/취업규칙/임금대장 등)을 정비하여 회사 운영의 기초를 마련함과 동시에 노동법 준수를 위한 기본틀을 제공함.


02 근무시간 재설계

주 40시간제도입, 교대제 전환 등 회사 상황에 맞는 근무시스템을 법률규정에 맞게 재설계 함으로서, 회사 인력운영의 효율성을 극대화함과 동시에 향후 발생 가능한 법적 문제의 소지를 사전에 예방할 수 있음


03 보상제도 컨설팅

기존 급여체계의 준법성 여부를 검토하고, 능력과 실적에 맞는 가종 보상제도(급여/연봉제/복리후생 등)를 재설계하여, 직원 동기부여 및 이윤창출 극대화를 가능케 하여줌.


04 평가제도 컨설팅

공정하고 합리적인 평가제도의 설계는 직원들의 회사에 대한 긍정적인 태도의 형성, 회사 내 성과주의 조직문화 창달 등 인사관리의 전분야에 걸쳐 중요한 영향을 미치는 핵심 제도로 컨설팅 의뢰를 통해 이를 회사 상황에 맞게 재설계함


05 비정규직 컨설팅

기간제/단시간/파견 근로자 및 도급인력 등 비정규인력을 운용함에 있어서 법률적 검토를 수행함과 함께 합리적 운영 방안을 모색하여 향후 발생 가능한 문제의 소지를 사전에 예방할 수 있음


06 정부지원 컨설팅 참여

고령자고용/고용구조개선사업 등 정부에서 시행하는 각종 지원업무에 회사와 공동으로 참여하여 회사 경영환경을 개선하고 효율적이며 합리적인 회사운영의 기틀을 마련하고자 사업참여.

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